2021年10月21日晚上八点，经管学院于线上举行了2022届外经贸论文指导教师动员会。此次会议旨在为今年进行论文指导的外聘教师进行论文相关进度与规范解读，与会人员除全体外聘论文指导教师外，刘汉霞院长、袁永友院长、院长助理王水清老师，及全体毕业班辅导员老师也都参与其中。

        会议开始，由教务办公室主任王云老师主持会议，她首先对三年来各位外聘教师对学院毕业论文工作的支持表示感谢，指出其中一些老师更是连续三年进行了本院的论文指导工作，也给予了许多自己的经验和建议，是看着经管学院的论文工作一步步成熟起来的。随后她对此次论文工作和往年的不同进行了简单讲解，一是时间节点上的不同，由于疫情和吸取往年的经验，此次论文工作将整体提前一个学期进行，最快将在这学期就完成论文的初稿。二是论文要求的进一步明确，在院长助理王水清老师的带领下，此次论文工作将按照更严格的规范来执行。

        会议的主要内容是由院长助理王水清老师对2022届毕业论文工作的一些具体规范进行说明。王水清老师首先表示，毕业论文影响着学校的转社评估工作，而论文工作的质量需要各位老师和学生的齐心协力，因此特地在这个时间点召开会议进行讲解说明。他指出，毕业论文工作需严格按照时间节点完成，首先是10月31日前提交选题，由学院审核以避免重复，随后是开题报告应在11月20日前完成，而初稿则为了方便与尚在学校的学生沟通，统一在12月20日前完成。

        有关论文的总体规范要求，王水清老师指出了诸多细节，如论文封面学院应填写经济与管理学院，专业班级应填写全称，正文格式及参考文献格式务必按照批注执行。选题方面，根据学校的特点，学生应以合作企业、老师对经济社会的观察及社会调研所发现的问题为主，围绕应用性、面向区域经济为主进行选题，且题目倾向于“小题大做”。由指导教师负责完成的任务书应在11月5日前发给学生，其中主要参考文献不少于十篇，且最后学生论文的参考文献至少应包含三篇以上任务书中的参考文献。

        正文方面，王水清老师明确了八千字左右这一字数要求，而参考文献需至少包含4篇英文文献，15篇中文文献。最后的查重率必须低于30%，参与优秀论文评选则必须低于20%。所有学生的论文在2022年3月25日前上传知网，且指导教师应给予评分。另外论文指导过程中的答疑次数不得少于6次，且以针对内容为主。

        会议最后，王云老师对论文进度的时间节点进行了总结和强调，随后再次感谢各位外聘教师对论文工作的支持，并表示有任何问题和建议随时欢迎各位老师的提出和交流。